Уловки социологов-маркетологов. Все время повышающийся график

[rikki_t_tavi]

Звонит ребеночек, рассказывает, что приглашали ее на интервью, но на второе не позвали, значит, работу отдали кому-то другому. И уныло себя чувствует. Я ей говорю - это же хорошо! И то, что ответили, и то что на интервью позвали, и то, что ты на нем побывала - это же уже шаг вперед по сравнению с тем, что было в начале. Она мне не верит. И я ей говорю:

Мне сестрица как-то рассказала. Вот есть предприятие, оно что-то выпускает. Ну типа свечной заводик, выпускает свечки. Позавчера 30, вчера 25, а сегодня вообще 14. Вот как-то так обстоятельства сложились - стараются, но получилось выпустить меньше. Как отчитаться так, чтобы это не выглядело печально? Так и спрашивают специалиста - если мы нарисуем график производительности за каждый день - он будет падать, как такое можно начальству показывать? Как бы нам так отчитываться, чтобы это не выглядело плохо?

Он подумал немного и говорит - а запросто! Нужно на графике отмечать не сколько свечек выпущено каждый день, а сколько свечек выпущено всего к этому дню. Тогда у вас поза-позавчера будет 100, позавчера 135, вчера 160, а сегодня 174 - и линия непрерывно растет на картинке.

Так и ты, говорю, засчитывай себе вещи в процессе всей жизни, а не по сравнению с другим днем:) Тогда и получается, что опыт беспрерывно растет!

Comments

[brianika.livejournal.com]

более того, то, как мы ведем на первом интервью, и то, как мы себя будем вести на 5 - иногда настолько разные вещи, что с большим опытом именно интервью, себя при тех же исходных данных продать можно дороже.

[rikki-t-tavi.livejournal.com]

Вот-вот:)

[pompuska.livejournal.com]

Взяла на вооружение, спасибо!

[iren-tren.livejournal.com]

Отличный пример про свечной заводик!
Запомню его

[Ирина Александровна (from livejournal.com)]

Спасибо!!!!

[zhernakova.livejournal.com]

Моя однокурсница как-то рассказала как относится к интервью. И я учла этот опыт и с тех пор с таким настроением и хожу. Во первых не они на нее смотрят, а она на них (это шоу для нее, как в театр сходить) . Во вторых это способ узнать что-то новое. И конечно это бесплатный тренинг, каждое собеседование прибавляет опыт общения.

Удачи детки. И всегда ходить на интервью только в оптимистичном настроение.

[bolsh-july.livejournal.com]

Спасибо огромное! В том чтобы сменить работу, которая мне не нравится и на которой сейчас платят оч.мало денег, останавливает именно то, что я боюсь интервью(((
Я себе скопирую этот ценный совет

[cloudcat.livejournal.com]

Если сразу после первого интервью попадаешь на работу, потом грызет червячок - а вдруг это было не самое лучшее место? Лично я не успокоюсь, пока на несколько собеседований не схожу, и везде свой нос не суну.

[aditi-rao.livejournal.com]

Спасибо, так здорово и своевременно!

[sisleys.livejournal.com]

рефрейминг такой:-)

[13luna.livejournal.com]

Хи-хи, лично делала такие графики в отчет акционерам. Всем жутко нравилось:)

[maslenkina.livejournal.com]

где-то читала, что работу в среднем получают на пятом-седьмом собеседовании, то есть чтобы получить работу эти 4-6 "неудачных" должны состояться. так что стоит воспринимать каждое следующее собеседование как ступеньку вот к такому удачному
успехов!

[weaverine.livejournal.com]

Это очень зависит от компании. Может быть, взяли кого-то другого. А бывает, что позиция закрылась. А бывает, что они очень долго думают. В компании, в которой я сейчас работаю, думали очень долго - первое телефонное интервью в сентябре, второе личное в октябре, третье личное с более высоким начальством в ноябре, на работу вышла в январе.
Но когда сходишь на несколько интервью, то и поведение на интервью меняется, и процесс выглядит совсем по-другому. Именно как процесс, а не как единоразовая катастрофа, которую надо стиснув зубы пережить (в моем случае это изначально выглядело именно так).

[gingema]

Я с этим несколько раз сталкивалась,когда надо было писать Annual Activity report - смотришь назад, а ничего такого за год и не сделано. А профессорша мне начинала - ну как же, а вот это, а вот то. Теперь уже и сама умею. В этом году накатала страницу буллетов только на тему "чему я за этот год научилась".

[ci-sa-ra.livejournal.com]

гы. это называется "накопительным итогом".
не знаю как ваш госкомстат, а наш (украинский) только так и отчитывается. и вообще, кажется это мировая практика :)))

[diletant-xpenob.livejournal.com]

Про график - замечательно! :)
Кстати, мне говорили, что в Штатах в поиске работы ведь не сто процентов собеседований заканчиваются вторым приглашением и приглашением на работу в итоге. То есть, вот прям с первого раза "попадание" - совсем не всегда, мягко говоря. Это нормально, пусть детка не огорчается.

[raolta.livejournal.com]

Супер!!!! Вот так из лимона делают лимонад!